Herr Schulz, was genau ist ­Executive Search und was macht sie erst richtig leiwand?
Unter Executive Search versteht man die passgenaue Besetzung von gehobenen Führungspositionen durch eine Personalberatung wie DELTACON. Besonders leiwand wird sie dann, wenn Unternehmen und Kandidaten gemeinsam mit Freude durch einen vertrauensvollen, transparenten, effizienten Prozess gehen und damit der Perfect Match entsteht: Glückliche Kandidaten und zufriedene Unternehmen, die menschlich und professionell langfristig ideal zusammenpassen.

Braucht es diesen Perfect Match wirklich?
Definitiv. Stimmen weder Chemie noch Werte, wird auch die qualifizierteste Führungsperson im spannendsten Tätigkeitsfeld weder glücklich noch leistungsfähig sein. Vertrauen sich Mitarbeiter und Unternehmen, entsteht ein Flow, in dem sich Teams selbst zu Höchstleitungen motivieren und zudem Spass an dem haben, was sie tun. Ziehen alle an einem Strang, hat das nicht nur eine positive Wirkung auf die persönliche Zufriedenheit, sondern auch auf den wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens.

Und warum Wien?
Als gebürtiger Tiroler braucht es schon einiges, um mich von einem anderen Lebensmittelpunkt zu überzeugen. Das hat Wien geschafft. Es ist ein spannender Platz und sucht in Österreich seinesgleichen bei hoch attraktiven offenen Führungspositionen. Mit ihrem ganz besonderen Charme ist Wien nicht nur die lebenswerteste Stadt der Welt, sondern auch ein zentraler Ausgangspunkt für viele lokale und internationale Unternehmen auf dem Weg zu Expansion und nachhaltigem Erfolg. Dieser Charme zeichnet übrigens auch österreichische Kandidaten aus. Sie haben diese gewisse Art der Lockerheit gepaart mit absoluter Professionalität.

Was fasziniert Sie an der Executive Search am meisten?
Die Menschen und mein Netzwerk. Gerade in unserer technologisierten Welt ist der Austausch auf menschlicher Ebene von höchster Bedeutung. Ich komme mit so vielen spannenden Persönlichkeiten ins Gespräch, darf sie kennen und verstehen lernen. Das bereichert mich beruflich und privat sehr.

DELTACON Executive Search ist mit 11 Büros in Deutschland, Österreich und der Schweiz vertreten. Die Personalberatung mit Branchenkompetenz, Direktansprache und Diagnostik besetzt Fach- und Führungspositionen zuverlässig mit den idealen Kandidaten. Zahlreiche Auszeichnung bestätigen den Erfolg, darunter Focus Top Personaldienstleister 2024 und beste Personalberatung 2023 der WirtschaftsWoche.

Geschäftsführer des Wiener Standortes ist Marcus Christopher Schulz, der seine Kunden kompetent durch den gesamten Executive Search Prozess und darüber hinaus begleitet. Als Experte für den deutschsprachigen Raum verantwortet er das Competence Center für Consumer Electronics, Möbel, Einrichtung und Beleuchtung.

Foto: DELTACON Wien